• česky
  • english

GAP408/11/1349 - Sladění pracovních a rodinných rolí zaměstnanců pečujících o děti v České republice: srovnání s vybranými zahraničními právními úpravami (2011-2012, GA0/GA)

Údaje o projektu
Identifikační kódGAP408/11/1349
Důvěrnost údajůS - Úplné a pravdivé údaje nepodléhající ochraně podle zvláštních právních předpisů
Název v původním jazyceSladění pracovních a rodinných rolí zaměstnanců pečujících o děti v České republice: srovnání s vybranými zahraničními právními úpravami
PoskytovatelGA0 - Grantová agentura České republiky (GA ČR)
ProgramGA - Standardní projekty (1993-…)
Kategorie VaVZV - Základní výzkum
Hlavní oborAG - Právní vědy
Zahájení řešení1.1.2011
Ukončení řešení31.12.2012
Datum posledního uvolnění účelové podpory24.6.2011
Číslo smlouvyP408/11/1349
Poslední stav řešeníK - Končící víceletý projekt, tj. projekt, který byl řešen již v předcházejícím roce, příslušný rok sběru dat je posledním rokem účinnosti smlouvy resp. vykonatelnosti rozhodnutí o poskytnutí podpory
Finance projektu
Období20112012celkem
Výše podpory ze státního rozpočtu187 tis. Kč196 tis. Kč383 tis. Kč
Celkové uznané náklady187 tis. Kč196 tis. Kč383 tis. Kč
Typskutečně čerpanépřidělené
Druh soutěžeVS - Veřejná soutěž ve výzkumu a vývoji
Veřejná soutěž ve výzkumu, vývoji a inovacíchSGA02011GA-ST - Veřejná soutěž (GA0/GA)
Cíle řešení v původním jazycePodstatou projektu bude vymezení základních aspektů, významu a výhod právních opatření umožňujících osobám pečujícím o děti vhodně skloubit profesní a rodinný život. Projekt bude zaměřen na problematiku flexibilních forem zaměstnávání, s tím úzce související pracovní podmínky zaměstnanců pečujících o malé děti a otázku podpory zaměstnaných rodičů s dětmi. Okruh výzkumu tedy bude zaměřen především na oblast pracovního práva a práva sociálního zabezpečení. Stěžejní část projektu bude obsahovat komplexní a podrobnou analýzu právní úpravy v uvedené oblasti dle zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb.) a právních předpisů upravujících rodinné dávky, dle návrhu zákona o podpoře rodin s dětmi a rovněž se bude zabývat vhodnými a v praxi aplikovatelnými právními nástroji umožňujícími souběžný výkon práce a péči o děti. Projekt se dále bude zabývat analýzou některých zahraničních právních úprav v oblasti sladění profesních a rodinných rolí, a to se zaměřením na úpravu rakouskou, slovenskou a italskou. Souhrn zjištěných poznatků ze zahraničních právních úprav bude následně komparován s českou.
Klíčová slova v anglickém jazyceHarmonization; work and family; working conditions; flexible forms of work; support of families with chi
Rok dodání údajů do CEP2012
Systémové označení dodávky datCEP12-GA0-GA-R/11:8
Datum dodání záznamu14.5.2013
Účastníci projektu
Počet příjemců1
Počet dalších účastníků projektu0
Příjemce / Organizační jednotka garantující řešeníUniverzita Palackého v Olomouci / Právnická fakulta
ŘešitelJUDr. Gabriela Halířová, Ph.D. (státní příslušnost: CZ - Česká republika; tel.: 585 637 626)
Finance účastníků projektu
Poznámka: Finance účastníků projektu jsou sledovány od roku 2007
Výše podpory ze státního rozpočtu
Účastník20112012
Univerzita Palackého v Olomouci / Právnická fakulta187 tis. Kč196 tis. Kč
Celkové uznané náklady
Účastník20112012
Univerzita Palackého v Olomouci / Právnická fakulta187 tis. Kč196 tis. Kč
Výsledky projektu v RIV
Očekávané výsledky projektu
O - Ostatní výsledky nezařaditelné do žádného z výše uvedených druhů výsledku1
Počet výsledků v RIV1
Výsledek druhu JRIV/61989592:15220/11:10224055 - Nástup na mateřskou dovolenou - právo nebo povinnost? (2011)